Robo de salarios es grave. Los empleadores roban más de $19 mil millones cada año a partir de sus propios empleados, según el FBI y los analistas legales. Esto es más que el total combinado de robo, hurto y robo de autos. De acuerdo con un estudio sistemático por el Instituto de Política Económica, decenas de millones de trabajadores tienen sus salarios robados, a la suma de $50 mil millones por año.
Para empeorar las cosas, la mayoría de los empleados ni siquiera saben que sus jefes están robando de ellos. Como resultado, la mayoría de los trabajadores no hacen nada al respecto. Busque en este sitio web para determinar si su jefe le está robando por no pagar adecuadamente las horas extras, salario mínimo, la propagación de hora de pagar, o cualquier otro violación de los salarios y horas.
Si usted sospecha robo de salario, haga clic en ¿QUÉ PUEDO HACER ALRESPECTO? Usted tiene derechos como empleado. No deje que su jefe robe su dinero-.
Fuentes: Uniform Crime Reports and Miller, Scott D. (1 January 2001). “Revitalizing the FLSA” Hofstra Labor and Employment Law Journal 19 (1): 31; Broken Laws: Unprotected Workers; (Photo byGuest2625)